Die Alpenresort Schwarz Company wird durch 5 Werte geprägt, die in Hinblick auf alle Interessensgruppen und Stakeholder gelebt werden. Diese Werte drücken sich in unserem täglichen Tun aus und leiten uns auch dahingehend, wie wir unser Unternehmen und seine Infrastruktur weiterentwickeln bzw. wie wir Produkte und Leistungen gestalten. Unsere Vision "Wir schaffen den Raum für herzliche Begegnungen, Wohlbefinden und nachhaltige Weiterentwicklung" sowie unsere Werte haben sich aus dem Unternehmen heraus entwickelt und wurden gemeinsam mit unseren GastgeberInnen (wie die MitarbeiterInnen im Alpenresort Schwarz genannt werden) formuliert.
Human Ressources
Bereits seit fast 20 Jahren setzt das Alpenresort Schwarz einen ganz besonderen Fokus auf das Personalmanagement. Dieses trägt ganz wesentlich zum Erfolg unseres Unternehmens bei. Für unser Engagement im Qualitäts- und HR-Management durften wir uns über zahlreiche renommierte Auszeichnungen freuen. So z.B. den European Excellence Award, den Trigos Österreich in der Kategorie „Arbeitsplatz“ oder den BGF Preis – die Auszeichnung für Betriebliche Gesundheitsförderung.
Qualitätsmanagement
Das Alpenresort Schwarz arbeitet seit 2004 nach dem EFQM-Modell und nimmt damit eine touristische Vorreiterrolle ein. Das EFQM-Modell, das weltweit von mehr als 30.000 Unternehmen angewandt wird, analysiert die Stärken eines Betriebes sowie dessen Verbesserungspotentiale zur langfristigen Qualitätssicherung. Für jedes Unternehmen sind Bereiche wie Strategie, Führung und optimales Prozessmanagement das Fundament für langfristigen Erfolg und Basis für Innovationen - dies trifft mehr denn je auch für den Tourismus zu. Der hohe Qualitätsstandard in unserem Haus ist ein zentraler Erfolgsfaktor und war uns schon immer ein besonderes Anliegen. Es freut uns sehr, dass wir uns mit dem Gewinn des European Excellence Award in die Reihe großer internationaler Unternehmen, wie z.B. BMW, Bosch und Texas Instruments einreihen können.
SDGs - Sustainable Developement Goals
Als Alpenresort Schwarz Company leben wir unsere Vision „Wir schaffen den Raum für herzliche Begegnungen, Wohlbefinden und nachhaltige Weiterentwicklung.“, diese ist auf allen Ebenen unseres Tuns spürbar. In den letzten Jahren ist das Thema „Nachhaltigkeit“ immer mehr in unseren Fokus gerückt. Wir möchten neue Wege gehen und setzen in allen uns möglichen Bereichen gezielte Maßnahmen zu den SDGs – den Sustainable Developement Goals.
Mit dem TRIGOS TIROL 2020 wurden wir mit unserem Projekt „Ganzheitliche Gastgeber-Initiative zur Weiterentwicklung der Unternehmensphilosophie durch Einbindung der SDGs“ ausgezeichnet.
Aktuell haben wir es uns zum Ziel gesetzt, mit dem Umweltzeichen ausgezeichnet zu werden. Es ist uns ein großes Anliegen, Maßnahmen zu setzen, um immer besser zu werden, uns weiter zu entwickeln und dabei unseren Werten (Wir sind ACHTSAM, BEGEISTERT, HERZLICH, IDEENREICH UND ZIELSTREBIG) dennoch treu zu bleiben.
Leistungen:
· Ca. 20-minütiges Vorgespräch per Telefon oder Zoom zur Abklärung der Schwerpunkte
· Online-Fragebogen zur Ermittlung der Zielsetzung für das Unternehmen
· Ca. 50-minütiger Impulsvortrag
· Ca. 30-minütiger Austausch nach dem Vortrag
Terminvereinbarung unter campus@schwarz.at erforderlich.
